Voilà un beau grand livre de Starhawk, que j’étais heureux de voir éditer en français. Et que j’ai au final lu assez lentement. D’une part parce que le format, s’il est joli et agréable, n’est pas très pratique à trimballer ; et d’autre part parce que je n’y ai pas complètement trouvé ce que j’avais envie. Bon, y a pas tromperie, elle y parle effectivement de la constitution et de l’organisation de groupes militants, mais avec un prisme très fortement orienté sur la dynamique interne des groupes et la prise en compte des relations interpersonnelles. Et du coup beaucoup moins sur les questions de stratégie ou de sociologie (mais elle en parle, hein, juste ce n’est pas le fil rouge). Avec cet angle, ceci dit, elle fait très bien le boulot et c’est vraiment fin, riche et concret. Elle utilise une communauté fictive, ce qui permet d’avoir des mises en situation et un fil narratif, et ça fonctionne franchement bien. Pour chaque étape et difficulté de cette communauté, elle déroule des grilles d’analyse, des éléments théoriques et des outils. De quoi s’alimenter et approfondir sa culture du fonctionnement des collectifs. Avec en ce qui me concerne un double bémol sur les outils : je les trouve souvent un peu basiques (notamment parce qu’ils se résument principalement à des cadres et consignes pour parler) et ils sont régulièrement très imprégnés de la culture très spirituelle de Starhawk (sans surprise, et elle encourage à doser ou ignorer selon ses propres tendances). C’est un livre que je vais recommander régulièrement, malgré ses limites, parce qu’il est accessible, et riche pour peu qu’on vienne y chercher les bonnes choses.